https://www.spoudase.gr/arthra/?p_asid=6&p_asp_data=Y3VycmVudF9wYWdlX2lkPTM3NTg0JnF0cmFuc2xhdGVfbGFuZz0wJmZpbHRlcnNfY2hhbmdlZD0xJmZpbHRlcnNfaW5pdGlhbD0wJmFzcF9nZW4lNUIlNUQ9ZXhhY3QmYXNwX2dlbiU1QiU1RD10aXRsZSZhc3BfZ2VuJTVCJTVEPWNvbnRlbnQmdGVybXNldCU1QmthdGVnb3JpZXNfYXJ0aHJvbl8lNUQlNUIlNUQ9NTQxMSZjdXN0b21zZXQlNUIlNUQ9YXJ0aHJh
Ενημέρωση

Φοιτητικός Διαγωνισμός “Νίκος Αναλυτής” με θέμα την ανισότητα στον εργασιακό χώρο

bookmark

 

Η πρωτοβουλία του CSR Hellas για τη διασύνδεση της επιχειρηματικής κοινότητας με την ακαδημαϊκή και τους φοιτητές συνεχίζεται με τη διοργάνωση του 5ου κύκλου του Φοιτητικού Διαγωνισμού για την ΕΚΕ “Νίκος Αναλυτής”.

Θέμα του φετινού διαγωνισμού είναι το ζήτημα των ανισοτήτων που καταγράφονται μεταξύ ανδρών και γυναικών στον εργασιακό χώρο.

Η ισότητα των φύλων αποτελεί τον 5ο από τους Στόχους Βιώσιμης Ανάπτυξης. Οι συνολικά 17 Στόχοι θεσπίστηκαν από τα Ηνωμένα Έθνη και αποτελούν παγκόσμια δέσμευση των κρατών-μελών για την αντιμετώπιση των σύγχρονων προκλήσεων,

Ο συγκεκριμένος 5ος Στόχος στοχεύει στην επίτευξη της ισότητας των φύλων και στην ενδυνάμωση όλων των γυναικών και κοριτσιών.

Η χώρα μας κατέχει την τελευταία θέση μεταξύ των 28 Μελών της Ευρωπαϊκής Ένωσης (στοιχεία 2019), στα θέματα Ισότητας Φύλου. Επίσης, η όποια πρόοδος σημειώνεται, τα τελευταία 15 έτη, είναι κάτω από τον μέσο όρο σε Ευρωπαϊκό επίπεδο.

Σε μεγάλο βαθμό, η χαμηλή επίδοση της χώρας μας οφείλεται στα ισχυρά κοινωνικά στερεότυπα καθώς και στις ανισότητες που επικρατούν στον εργασιακό τομέα, όπως χαμηλή συμμετοχή των γυναικών στα Διοικητικά Συμβούλια και σε θέσεις ευθύνης των επιχειρήσεων, στο χάσμα της μισθολογικής αμοιβής και στις ανεπαρκείς υποδομές για τη συμφιλίωση της επαγγελματικής με την οικογενειακή ζωή.

Στόχος του διαγωνισμού είναι η ευρύτερη ευαισθητοποίηση και προβληματισμός των νέων για την ισότητα των φύλων. Καλούμε τους νέους και νέες να συνεργαστούν σε ομάδες, να ερευνήσουν, να μάθουν, να μελετήσουν και να καταθέσουν τις δικές τους απόψεις και προτάσεις για το ζήτημα αυτό.

Tο Θέμα Του Διαγωνισμού Είναι:
«Η εξάλειψη της ανισότητας μεταξύ ανδρών και γυναικών, που καταγράφεται ακόμα στον χώρο εργασίας, παραμένει ζητούμενο για τη χώρα μας.

Σε τι κατά τη γνώμη σας οφείλεται αυτή η ανισότητα;
Ποιος είναι ή θα έπρεπε να είναι ο ρόλος των επιχειρήσεων στην αντιμετώπιση του φαινομένου;
Ποια άλλα ενδιαφερόμενα μέρη θα μπορούσαν να συμβάλουν και πώς;
Πώς πετυχημένα μοντέλα του εξωτερικού θα μπορούσαν να γίνουν παράδειγμα προς μίμηση;
Τι προτείνετε ότι πρέπει να γίνει στην Ελλάδα και πώς;»

Σε Ποιους Απευθύνεται:
Ο διαγωνισμός απευθύνεται σε ομάδες φοιτητών (αποτελούμενες από 3-4 άτομα) τριτοβάθμιας εκπαίδευσης, προπτυχιακών και μεταπτυχιακών προγραμμάτων από όλα τα πανεπιστήμια. Βασική προϋπόθεση αποτελεί ο φοιτητής να βρίσκεται στο δεύτερο έτος σπουδών του και άνω.

ΠΡΟΣΟΧΗ: Οι ομάδες διαμορφώνονται ελεύθερα από τους φοιτητές κατόπιν συνεννόησης μεταξύ τους. Σε περίπτωση που θέλετε να συμμετάσχετε στο διαγωνισμό αλλά δεν έχετε ομάδα, το CSR HELLAS μπορεί να σας βοηθήσει στη συγκρότηση ομάδας.

Ημερομηνία λήξης
Οι εργασίες πρέπει να υποβληθούν έως την 15η Ιουλίου 2020 και ώρα 23:59.

Επικοινωνία:
Τηλ. Επικοινωνίας 210-3387422-3, email επικοινωνίας: mailto:[email protected]

Περισσότερα μπορείτε να βρείτε στην ιστοσελίδα του διαγωνισμού.

Share on Facebook Tweet Pin it Share on LinkedIn Send email